臨汾新聞網(wǎng)訊 去年以來,鄉(xiāng)寧縣為規(guī)范農(nóng)村“第一書記”管理,緊密結(jié)合實(shí)際建立“六項(xiàng)制度”,明責(zé)任,強(qiáng)管理,確?!暗谝粫洝痹r(nóng)村、發(fā)揮作用。
一是建立目標(biāo)管理制度。年初在調(diào)研征詢基礎(chǔ)上,該縣“第一書記”提出年度目標(biāo),經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審定后,在所在村承諾公示,報(bào)縣委組織部備案。
二是建立日??记谥贫取T摽h鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)“第一書記”到崗考勤記錄,嚴(yán)格落實(shí)請(qǐng)銷假制度,組織部不定期抽查到崗情況,查崗結(jié)果全縣通報(bào)。
三是建立工作報(bào)告制度。該縣建立“第一書記”工作臺(tái)賬,包括意見征詢、實(shí)事辦理、項(xiàng)目協(xié)調(diào)等16項(xiàng)內(nèi)容,月初由“第一書記”向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和派出單位報(bào)告登記,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯總后報(bào)縣委組織部備案。
四是建立定期交流制度。該縣每季度開展一次交流活動(dòng),根據(jù)情況確定學(xué)習(xí)內(nèi)容和交流主題,通過集中學(xué)習(xí)、總結(jié)工作、溝通研討等,總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn),研究解決問題,促進(jìn)能力提升。
五是建立民主監(jiān)督管理。該縣規(guī)定每年年底召開述職評(píng)議大會(huì),“第一書記”面向聯(lián)村領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、“兩委”委員、黨員代表和村民代表等進(jìn)行述職,由參會(huì)人員對(duì)“第一書記”工作進(jìn)行測評(píng)。
六是建立動(dòng)態(tài)調(diào)整制度。對(duì)因工作調(diào)動(dòng)等原因離開派出單位、因身體原因不能繼續(xù)正常履職、工作成效不明顯群眾反響差等12類情況,實(shí)行調(diào)整召回,被召回的“第一書記”當(dāng)年不得參加評(píng)先選優(yōu)。(薛剛)
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