“三違”的內(nèi)容包括違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀(jì)律。杜絕“三違”現(xiàn)象一直是各個(gè)生產(chǎn)企業(yè)致力達(dá)到的目標(biāo)。歷史上發(fā)生的各類事故警示我們，只有杜絕“三違”現(xiàn)象，才能將事故的發(fā)生率降到最低。

　　眾所周知，生產(chǎn)作業(yè)的第一要?jiǎng)?wù)是安全，而保證安全的關(guān)鍵在于有沒有杜絕違章。什么是違章?不顧要求，追求利益，隨便下達(dá)不符合安全管理要求的指令為違章。抱著僥幸心理，為圖省事進(jìn)行不符合標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程的操作為違章。

　　事故的教訓(xùn)告訴我們，杜絕“三違”，首先要從態(tài)度開始，提高管理者和從業(yè)者的思想認(rèn)識(shí)，使其在生產(chǎn)操作的過程中不能心存僥幸心理、從眾心理、逆反心理，要小心謹(jǐn)慎，不能冒險(xiǎn)蠻干。

　　心理學(xué)家說過，養(yǎng)成一個(gè)習(xí)慣只需要十幾天。有些企業(yè)的負(fù)責(zé)人就會(huì)說，如果管理者和從業(yè)人員在管理和操作一項(xiàng)工作(作業(yè))時(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過了十幾天達(dá)到了幾年甚至十幾年，那會(huì)不會(huì)因?yàn)榱?xí)慣的養(yǎng)成，杜絕“三違”、消除隱患?在安全專家眼中，這樣的習(xí)慣養(yǎng)成，不能稱之為習(xí)慣，只能稱之為經(jīng)驗(yàn)。事實(shí)上，人都有惰性，都會(huì)有粗心大意的時(shí)候，不管經(jīng)驗(yàn)多豐富，也會(huì)有過失的時(shí)候。想要杜絕“三違”，只能時(shí)刻保持警惕，時(shí)刻警鐘長(zhǎng)鳴，時(shí)刻自我加壓，這樣才能在清醒的狀態(tài)下保證安全生產(chǎn)。

　　大量安全事故都是因?yàn)檫`章造成的，唯有時(shí)刻牢記“不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害”，繃緊安全作業(yè)這根弦，把杜絕“三違”當(dāng)作頭等大事來辦，這樣才可以把安全深入到方方面面。(楊全)